Fujifilm Electronic Materials France · 623 Proposition prête

Formation Managers - Fujifilm

Compte rendu du kick-off (PDF, 78 214 caractères) et proposition commerciale (PPTX, 37 slides).

Analyse: 27/08/2026
Modèle: mistral-large-latest
Version de prompt: 2026-08-3
Durée · jetons: 38,4 s · 41 250 / 6 890

Une première exécution du 26/08/2026 (version de prompt 2026-08-1) a été remplacée par celle-ci. Voir l'analyse remplacée

41: modifications
24: à décider
17: décidées
2: valeurs manquantes

Ce que le copilote a lu dans les sources

Les sources ne disent pas la même chose

21 h

retenu

24 h

écarté

Retenu, 21 h. CR, 00:49:41 : journées 9h00-17h30, 1 h de déjeuner, 2 pauses de 15 min, soit 7 h nettes par jour.

Écarté, 24 h. propale, slide 31 : « 3 jours / 24h de formation ».

La valeur écartée reste affichée avec sa source. Aucune moyenne n'est calculée entre les deux.

Format: 3 jours
Durée retenue: 21,0 h; propale : 24 h
J1: 23/09/2026; CR, 00:19:03
J2 et J3: à saisir; absents des sources
Participants: 12; maximum
Lieu: Saint-Font (site principal)
Horaires: 9h00 - 17h30; CR, 00:49:41

Contexte

Fujifilm Electronic Materials France traverse une phase de structuration managériale après son intégration au groupe. Trois sites, environ 110 salariés, des pratiques très différentes portées par des managers d'expérience inégale (propale, « Contexte et enjeux »). Le premier groupe a été constitué avec des managers récents, plus demandeurs (CR, 00:08:38).

Besoin

Outiller sur les fondamentaux (rituels, communication, posture), installer une culture de feedback, renforcer la cohérence des discours (propale, « Enjeux »). Le CR précise l'attente : « une approche très concrète, basée sur des cas réels » (00:14:51).

Format

3 jours non consécutifs, 12 participants maximum, en intra sur le site principal. J1 le 23 septembre (CR, 00:19:03), J2 et J3 non arrêtés dans les sources.

Structure détectée

J1 : cadre, écoute active, bilan managérial, rôle du manager, management situationnel. J2 : Process Communication (matin), feedback STAR positif et correctif (après-midi), plan d'action. J3 : Communication Non Violente toute la journée, animée par une experte dédiée (propale, slide 8).

Contenu demandé sans équivalent au catalogue

Le feedback correctif STAR. Le catalogue d'ateliers ne couvre que le feedback positif (ATL_012).

Le découpage à trancher

1 émargement

Un module pour la formation

La formation entière tient dans un seul module Dendreo. La formatrice fait signer un seul émargement, le contenu est taillé pour ce client.

1 module Dendreo 1 émargement pour la formatrice

Voir ce découpage

3 émargements Découpage affiché

Un module par journée

Chaque journée devient un module Dendreo à part. Autant d'émargements que de journées, mais chaque journée se rejoue sur une autre formation.

3 modules Dendreo 3 émargements pour la formatrice

Ce que le choix change, ligne à ligne

Ce qui change	Un module pour la formation	Un module par journée
Modules créés dans Dendreo	0 (reprise du 94) ou 1	3
Programmations	1	3
Émargements générés par Dendreo	1	3
Écritures totales	8	14
Modifications à arbitrer	37	41
Réutilisabilité du contenu	faible, module taillé pour un client	forte, une journée se rejoue ailleurs
Risque de recréer des variantes de « Management »	élevé	faible

Le défaut est « un module pour la formation ». Le choix est mémorisé sur ce dossier et n'efface aucune décision déjà prise sur les autres lignes.

Modules de la formation

3 lignes , 3 à décider

n° 1 Créer un module depuis les ateliers Proposée

Créer le module « Fujifilm J1 - Posture et pilotage »

Nouveau module

Ateliers: ATL_R01, ATL_001, ATL_002, ATL_003, ATL_004, ATL_R03
Durée: 5h00
Compétences: DC013, DC023, DC024
Émargements générés: 1

Découpage par journée : cette journée devient un module Dendreo à part entière, réutilisable sur une autre formation, et Dendreo génère son propre émargement.

Source : propale, slide 8

Refus en cours

Vous refusez la ligne n° 1 : Créer le module « Fujifilm J1 - Posture et pilotage ».

Motif du refus

Obligatoire. C'est la seule trace de la raison : elle s'affiche à côté du refus, et le copilote s'en sert pour ne pas reproposer la même chose sans le dire.

Rien ne sera écrit dans Dendreo pour cette ligne. Elle reste visible avec votre motif, et vous pouvez revenir sur le refus tant que le dossier n'est pas appliqué.

Annuler

Refuser

n° 2 Créer un module depuis les ateliers Proposée

Créer le module « Fujifilm J2 - PCM et feedback »

Nouveau module

Ateliers: ATL_R02, ATL_005, ATL_011, ATL_012, ATL_013, ATL_014
Durée: 7h45
Compétences: DC007, DC039, AC-02, AC-03, AC-04
Émargements générés: 1

Découpage par journée : cette journée devient un module Dendreo à part entière, réutilisable sur une autre formation, et Dendreo génère son propre émargement.

Source : propale, slide 8

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n° 3 Créer un module depuis les ateliers Proposée

Créer le module « Fujifilm J3 - Communication Non Violente »

Nouveau module

Ateliers: ATL_R02, ATL_019, ATL_R03
Durée: 6h55
Compétences: DC016
Émargements générés: 1

Découpage par journée : cette journée devient un module Dendreo à part entière, réutilisable sur une autre formation, et Dendreo génère son propre émargement.

Source : propale, slide 8

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Ateliers des modules

15 lignes , 15 à décider · le contenu des 3 modules, atelier par atelier

Déplier le détail

n° 5 Créer un module depuis les ateliers Proposée

ATL_R01 · Cadre de groupe et tour de table fondateur

ATL_R01

Module: « Fujifilm J1 - Posture et pilotage »
Journée: J1
Début: 09h00
Durée: 50 min

Rituel d'ouverture, sans compétence Qualiopi rattachée. Il occupe du temps et ne rapporte aucune compétence.

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n° 6 Créer un module depuis les ateliers Proposée

ATL_001 · Écoute active et résonance

ATL_001

Module: « Fujifilm J1 - Posture et pilotage »
Journée: J1
Début: 09h50
Durée: 50 min

Le CR fixe l'attente d'« une approche très concrète, basée sur des cas réels » (00:14:51). L'atelier porte DC013 en rang 1.

Source : CR, 00:14:51

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n° 7 Créer un module depuis les ateliers Proposée

ATL_002 · Bilan de la situation managériale

ATL_002

Module: « Fujifilm J1 - Posture et pilotage »
Journée: J1
Début: 10h55
Durée: 45 min

La propale ouvre le J1 sur un état des lieux des pratiques (« Contexte et enjeux »). Porte DC023 en rang 1, dédupliquée avec ATL_003.

Source : propale, « Contexte et enjeux »

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n° 8 Créer un module depuis les ateliers Proposée

ATL_003 · Rôle du manager

ATL_003

Module: « Fujifilm J1 - Posture et pilotage »
Journée: J1
Début: 14h00
Durée: 55 min

Structure détectée du J1 : rôle du manager en début d'après-midi. Porte DC023 (rang 1) et DC031 (rang 2).

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n° 9 Créer un module depuis les ateliers Proposée

ATL_004 · Management situationnel

ATL_004

Module: « Fujifilm J1 - Posture et pilotage »
Journée: J1
Début: 15h10
Durée: 80 min

Le J1 se termine sur le management situationnel (propale, programme détaillé). Porte DC024 et DC014.

Source : propale, slide 8

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n° 10 Créer un module depuis les ateliers Proposée

ATL_R03 · Plan d'action et clôture de session

ATL_R03

Module: « Fujifilm J1 - Posture et pilotage »
Journée: J1
Début: 16h50
Durée: 30 min

Rituel de clôture de journée, sans compétence rattachée.

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n° 11 Créer un module depuis les ateliers Proposée

ATL_R02 · Mes avancées (rituel inter-session)

ATL_R02

Module: « Fujifilm J2 - PCM et feedback »
Journée: J2
Début: 09h00
Durée: 25 min

Première occurrence du rituel inter-session : la formation est sur 3 jours non consécutifs, chaque reprise s'ouvre sur les avancées.

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n° 12 Créer un module depuis les ateliers Proposée

ATL_005 · Process Communication Model (PCM)

ATL_005

Module: « Fujifilm J2 - PCM et feedback »
Journée: J2
Début: 09h25
Durée: 315 min

Justification, 1472 caractères, voir le détail

Le Process Communication Model est demandé explicitement dans les deux sources. La propale (slide 8, « Jour 2 / Matin ») annonce : « Process Communication : adapter son style de management et sa communication aux différentes personnalités de son équipe ». Le compte rendu confirme l'intention générale à 00:13:54 : « la formation vise à développer la connaissance de soi, l'appropriation d'outils managériaux, le feedback et la communication non violente ». Le budget de la propale (slide 31) mentionne « 1 formateur + 1 experte CNV + 1 experte PCM », ce qui confirme que la séquence PCM est animée par une intervenante dédiée et non par le fil rouge. L'atelier ATL_005 du catalogue Ignition couvre exactement ce périmètre : identification des 6 types de personnalité, reconnaissance de son profil de base et de sa phase, adaptation de la communication au canal préféré de l'interlocuteur, repérage des signaux de stress. Sa durée catalogue est de 5h15, ce qui est supérieur à la demi-journée annoncée dans la propale : la proposition retient la durée catalogue et signale l'écart, parce que réduire un atelier PCM sous 4h le vide de sa pratique. ATL_005 est déjà utilisé dans 7 modules du catalogue (94, 97, 62, 68, 58, 39, 117), il n'y a donc aucun contenu à créer. Le prérequis de l'atelier (« avoir rempli l'inventaire PCM en amont de la session ») a une conséquence directe sur les emails : le questionnaire Process Com doit être envoyé au moins 15 jours avant le J1.

Source : propale, slide 8 et CR, 00:13:54

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n° 13 Créer un module depuis les ateliers Proposée

ATL_011 · Feedback - Intention et attentes claires

ATL_011

Module: « Fujifilm J2 - PCM et feedback »
Journée: J2
Début: 14h45
Durée: 60 min

La propale annonce une culture de feedback à installer. L'atelier porte AC-02 en rang 2, compétence qui n'existe pas encore dans Dendreo.

Source : propale, « Enjeux »

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n° 14 Créer un module depuis les ateliers Proposée

ATL_012 · Feedback positif STAR (Stéphane Moriou)

ATL_012

Module: « Fujifilm J2 - PCM et feedback »
Journée: J2
Début: 15h45
Durée: 30 min

Le feedback STAR est demandé en positif et en correctif (propale, slide 8). Le catalogue ne couvre que le versant positif : voir le signalement de couverture ci-dessus.

Source : propale, slide 8

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n° 15 Créer un module depuis les ateliers Proposée

ATL_013 · Donner des conseils impactants

ATL_013

Module: « Fujifilm J2 - PCM et feedback »
Journée: J2
Début: 16h15
Durée: 40 min

Suite de la séquence feedback du J2. Porte AC-03 en rang 1, compétence à créer.

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n° 16 Créer un module depuis les ateliers Proposée

ATL_014 · Demander et recevoir du feedback

ATL_014

Module: « Fujifilm J2 - PCM et feedback »
Journée: J2
Début: 16h55
Durée: 15 min

Fin de la séquence feedback, avant le plan d'action. Porte AC-04 en rang 1, compétence à créer.

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n° 17 Créer un module depuis les ateliers Proposée

ATL_R02 · Mes avancées (rituel inter-session)

ATL_R02

Module: « Fujifilm J3 - Communication Non Violente »
Journée: J3
Début: 09h00
Durée: 25 min

Seconde occurrence du même rituel dans le même module : le J3 s'ouvre comme le J2, sur les avancées de l'inter-session.

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n° 18 Créer un module depuis les ateliers Proposée

ATL_019 · Initiation à la Communication Non Violente (CNV)

ATL_019

Module: « Fujifilm J3 - Communication Non Violente »
Journée: J3
Début: 09h25
Durée: 360 min

La propale (slide 8) confie la journée CNV à une experte dédiée. L'atelier dure 6h00 : il remplit la journée à lui seul.

Source : propale, slide 8

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n° 19 Créer un module depuis les ateliers Proposée

ATL_R03 · Plan d'action et clôture de session

ATL_R03

Module: « Fujifilm J3 - Communication Non Violente »
Journée: J3
Début: 16h55
Durée: 30 min

Clôture du parcours, rituel sans compétence rattachée.

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Intitulé

1 ligne

Toutes décidées

n° 3 Intitulé de l'action de formation Corrigée Salomé Vidal

L'intitulé suit le format observé sur les actions de formation existantes : « Formation Management - Havea », « Formation Managers - Fujifilm ».

Source : propale, page de garde

Correction en cours

Proposé par le copilote

Formation Managers - Fujifilm

Valeur corrigée

La valeur proposée reste affichée à gauche : les deux sont conservées.

Motif de la correction

Corrigée par Salomé Vidal le 27/08/2026 à 15:07

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Durée

1 ligne

Toutes décidées

n° 4 Durée retenue : 21,0 h sur 3 jours Acceptée Salomé Vidal

Durée nette: 21,0 h
Jours: 3 jours non consécutifs
Horaires: 9h00 - 17h30

21 h retenu (CR, 00:49:41), 24 h écarté (propale, slide 31).

Propale slide 31 : « 3 jours / 24h de formation ». CR 00:49:41 : journées 9h00-17h30, 1h de déjeuner, 2 pauses de 15 min, soit 7h nettes. Retenu : 21h.

Source : CR, 00:49:41 et propale, slide 31

Acceptée par Salomé Vidal le 27/08/2026 à 15:14

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Compétences

10 lignes

Toutes décidées

n° 20 Sait pratiquer l'écoute active et la résonance Acceptée Salomé Vidal

Identifiant Dendreo: DC013
Portée par: ATL_001

Portée par ATL_001 en rang 1. Évaluable Qualiopi : oui. La compétence la plus rattachée du catalogue (19 modules).

Acceptée par Salomé Vidal le 27/08/2026 à 15:08

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n° 21 Identifier son fonctionnement et son rôle en tant que Manager Acceptée Salomé Vidal

Identifiant Dendreo: DC023
Portée par: ATL_002 et ATL_003

Justification, 411 caractères, voir le détail

Extrait du compte rendu (00:08:38) : « Pour ce premier groupe, le choix a été fait de privilégier des managers <b>récents</b>, plus en demande, pour assurer une dynamique de groupe positive. » Le balisage vient de l'export du document source. Les ateliers ATL_002 (Bilan de la situation managériale) et ATL_003 (Rôle du manager) portent tous deux la compétence DC023 en rang 1 : elle n'est proposée qu'une fois.

Source : CR, 00:08:38

Le balisage vient de l'export du document source : il est affiché tel quel, jamais interprété.

Acceptée par Salomé Vidal le 27/08/2026 à 15:08

Refuser

n° 22 Adapter son management à la montée en compétence de ses managés Acceptée Salomé Vidal

Identifiant Dendreo: DC024
Portée par: ATL_004

Portée par ATL_004 (management situationnel), rang 1. Verdict Qualiopi : non évaluable, la reformulation suggérée est disponible dans le référentiel.

Acceptée par Salomé Vidal le 27/08/2026 à 15:09

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n° 23 A compris les 6 types de personnalité liés à la théorie du Process Communication Model et sait adapter sa communication et son style de management en fonction de sa personnalité Acceptée Salomé Vidal

Identifiant Dendreo: DC007
Portée par: ATL_005

Compétence PCM du référentiel, portée par ATL_005 en rang 1. Verdict Qualiopi : partiel.

Acceptée par Salomé Vidal le 27/08/2026 à 15:09

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n° 24 Être capable de faire un feedback positif à l'aide de la méthode STAR Acceptée Salomé Vidal

Identifiant Dendreo: DC039
Portée par: ATL_012

Portée par ATL_012 en rang 1. Libellé canonique de la famille de doublons « Feedback positif STAR » (5 entrées au catalogue).

Acceptée par Salomé Vidal le 27/08/2026 à 15:10

Refuser

n° 25 A réussi à préparer une entrée en relation utilisant la méthode de la CNV Acceptée Salomé Vidal

Identifiant Dendreo: DC016
Portée par: ATL_019

Portée par ATL_019 en rang 1. Sixième compétence : le total attendu est atteint, comme sur le module 94.

Acceptée par Salomé Vidal le 27/08/2026 à 15:11

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n° 26 Développer une relation de confiance avec ses pairs, managés et managers Refusée Salomé Vidal

Identifiant Dendreo: DC033
Portée par: ATL_001 et ATL_006

Portée par ATL_001 en rang 2 et par ATL_006, qui n'est pas au programme.

Motif : Non évaluable en fin de formation (verdict Qualiopi « non »), et l'atelier porteur ATL_006 n'est pas au programme.

Refusée par Salomé Vidal le 27/08/2026 à 15:12

n° 27 Est capable de reformuler par écrit une attente floue en attente claire et observable (résultat vs moyen distingués) Sera créée Acceptée Salomé Vidal

Cette compétence n'existe pas dans Dendreo : elle sera créée avant d'être rattachée.

Identifiant Dendreo: aucun, compétence à créer
Portée par: ATL_011

Aucun libellé existant du référentiel français n'a été jugé équivalent. La même compétence est demandée par le dossier O'Brien & Ça Frères : elle ne sera créée qu'une fois.

Acceptée par Salomé Vidal le 27/08/2026 à 15:12

Refuser

n° 28 Est capable de structurer et délivrer en mise en situation un conseil avec ses 4 composantes (vérification de la demande, cadre, conseil, vérification de la compréhension) Sera créée Acceptée Salomé Vidal

Cette compétence n'existe pas dans Dendreo : elle sera créée avant d'être rattachée.

Identifiant Dendreo: aucun, compétence à créer
Portée par: ATL_013

Portée par ATL_013 en rang 1 : l'atelier n'est pas évaluable Qualiopi tant qu'elle n'existe pas.

Acceptée par Salomé Vidal le 27/08/2026 à 15:13

Refuser

n° 29 Est capable de formuler par écrit une demande explicite de feedback sur un cas réel (objet, destinataire, format) Sera créée Acceptée Salomé Vidal

Cette compétence n'existe pas dans Dendreo : elle sera créée avant d'être rattachée.

Identifiant Dendreo: aucun, compétence à créer
Portée par: ATL_014

Portée par ATL_014 en rang 1. Aucun libellé équivalent au référentiel.

Acceptée par Salomé Vidal le 27/08/2026 à 15:13

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Créneaux

3 lignes , 1 à décider

n° 30 Créneau J1, le 23/09/2026 Acceptée Salomé Vidal

Date: 23/09/2026
Horaires: 09:00 - 17:30

Le CR fixe le démarrage : « La formation débutera le 23 septembre » (00:19:03), et les horaires de journée à 00:49:41.

Source : CR, 00:19:03 et 00:49:41

Acceptée par Salomé Vidal le 27/08/2026 à 15:15

Refuser

n° 31 Créer un créneau Proposée

Créneau J2, date à saisir

Date: à saisir
Horaires: 09:00 - 17:30

Date à saisir. Tant que cette valeur manque, l'application dans Dendreo est refusée : à dater, ou à refuser.

Les horaires viennent du CR (00:49:41). La date du J2 est absente des deux sources : aucune date n'est déduite.

Source : CR, 00:49:41

Correction en cours

Proposé par le copilote

Date : aucune, absente des sources
Horaires : 09:00 - 17:30 (CR, 00:49:41)

Date du créneau

Début

Fin

Motif de la correction

Refuser

n° 32 Créneau J3, date à saisir Date à saisir, bloquant Acceptée Salomé Vidal

Date: à saisir
Horaires: 09:00 - 17:30

Date à saisir. Tant que cette valeur manque, l'application dans Dendreo est refusée : à dater, ou à refuser.

Mêmes horaires que le J2, date absente des sources.

Source : CR, 00:49:41

Acceptée par Salomé Vidal le 27/08/2026 à 15:16

Refuser

Formateurs

4 lignes , 1 à décider

n° 33 Élise Garnier en fil rouge, du J1 au J3 Acceptée Salomé Vidal

Formateur Dendreo: 30
Spécialités: Management, SpineUp et SpineIn, facilitation, coaching

Généraliste management : elle couvre les trois journées, y compris les séquences qu'aucune experte n'anime.

Source : propale, slide 31

Acceptée par Salomé Vidal le 27/08/2026 à 15:17

Refuser

n° 34 Nadia Belkacem sur la séquence PCM du J2 matin Acceptée Salomé Vidal

Formateur Dendreo: 21
Spécialités: Process Communication Model, certifiée Kahler, management du stress, gestion de conflit

La propale (slide 8) annonce une séquence PCM « animée par une experte ». Les spécialités du formateur 21 portent « Process Communication Model, certifiée Kahler ».

Source : propale, slide 8

Acceptée par Salomé Vidal le 27/08/2026 à 15:17

Refuser

n° 35 Sylvie Marchand sur la journée CNV du J3 Acceptée Salomé Vidal

Formateur Dendreo: 24
Spécialités: Communication Non Violente, médiation, sociologie des organisations

La propale (slide 8) annonce la journée CNV « animée par une experte CNV ».

Source : propale, slide 8

Acceptée par Salomé Vidal le 27/08/2026 à 15:18

Refuser

n° 36 Affecter un formateur Proposée

Formateur à choisir

Formateur Dendreo: aucun
Motif: « Personne C, en charge du pilotage » lue dans le CR, aucune correspondance dans le catalogue Dendreo

Le CR cite une intervenante en charge du pilotage de la formation (00:04:33). Aucune fiche formateur du miroir Dendreo ne lui correspond : l'application ne crée jamais un formateur.

Source : CR, 00:04:33

Ligne non bloquante : l'application peut partir sans elle.

Refuser

Programmations et action de formation

4 lignes , 4 à décider

n° 38 programmer_module Proposée

Programmer « Fujifilm J1 - Posture et pilotage » dans l'action de formation

Programmation 1

Module: à créer, ligne n° 1
Journée: J1
Émargements générés: 1

Justification, 219 caractères, voir le détail

Chaque module créé doit être programmé dans l'action de formation pour que Dendreo génère son émargement. Trois modules, trois programmations, trois émargements : c'est ce que le découpage par journée coûte et rapporte.

Refuser

n° 39 programmer_module Proposée

Programmer « Fujifilm J2 - PCM et feedback » dans l'action de formation

Programmation 2

Module: à créer, ligne n° 2
Journée: J2
Émargements générés: 1

Justification, 219 caractères, voir le détail

Refuser

n° 40 programmer_module Proposée

Programmer « Fujifilm J3 - Communication Non Violente » dans l'action de formation

Programmation 3

Module: à créer, ligne n° 3
Journée: J3
Émargements générés: 1

Justification, 219 caractères, voir le détail

Refuser

n° 37 Créer l'action de formation Proposée

Créer l'action de formation dans Dendreo

Action de formation

Entreprise: 623 Fujifilm Electronic Materials France
Intitulé: Formation Managers - Fujifilm
Date de début: 23/09/2026
Date de fin: à saisir

Dernière ligne de la proposition, et la seule qui déclenche la création de l'action de formation. La date de fin reste vide tant que le créneau du J3 n'a pas de date.

Source : CR, 00:19:03

Refuser

17 / 41 décidées , 24 encore à décider

Application refusée en l'état : n° 31 Créneau J2, date à saisir, n° 32 Créneau J3, date à saisir, 2 dates de créneau à saisir, 24 lignes sans décision. Voir le récapitulatif